Benchmark « IA et stratégie de changement » : de l’expérimentation à la transformation organisationnelle
L’intelligence artificielle n’est plus seulement une innovation technologique : elle transforme en profondeur les organisations. Notre benchmark, réalisé auprès de directions générales, DSI, DRH et responsables innovation, met en lumière les pratiques et les leviers qui permettent de passer de l’expérimentation à une véritable création de valeur.
Les constats sont clairs : l’IA bouleverse les métiers, redéfinit les rôles et nécessite une gouvernance partagée.
Au-delà de la vitesse de déploiement, l’enjeu est l’appropriation : construire la confiance, embarquer les collaborateurs et articuler technologie et « human sustainability ».
Notre étude révèle des démarches variées mais un socle commun de succès : une stratégie IA claire, des cas d’usage concrets, une collaboration étroite entre IT, RH et métiers, et une gouvernance intégrée.
Enfin, l’expérience montre qu’une approche progressive, fondée sur des victoires rapides et des “champions IA” embarqués, permet de créer une dynamique durable et mesurable.
Découvrez dans notre benchmark complet, les enseignements clés, les bonnes pratiques et les retours d’expérience d’organisations déjà engagées dans ce mouvement.
2 septembre 2025
